Muster- Trainingsprojekt

So kann der Ablauf bei Ihrem geplanten Trainings-Projekt aussehen:

1. Kontaktgespräch mit dem Trainer

2. Gesamt-Konzept erstellen

3. Information über die Arbeitsfelder

4. Zielsetzungs-Workshop

5. Langfristige Mitarbeiter-Entwicklung realisieren

6. Praxistransfer sicherstellen

7. Erfolgskontrollen durchführen